Postado por:
Fernanda Nataliane,Kênya Silva, Mariane Rodrigues, Tatiane
Almeida, Samir Bastos.
“Ocorre um acidente de trabalho, em cada 5 segundos, na U.E (…)”
O que são acidentes de trabalho?Os acidentes de trabalho são acontecimentos imprevistos no decorrer do emprego de alguém, onde quem sai lesionado, quer física, quer mentalmente, é o empregado. Na verdade, há um leque de possibilidades de situações que cobrem estes acidentes, entre os quais, os principais:
• Trajeto casa-emprego, emprego-casa, que não são contabilizados nas estatísticas.
• No local de trabalho, ou seja:
Execução de alguma tarefa mais árdua, ou até mesmo de uma mais simples, há de tudo um pouco; Intoxicação aguda; Atos voluntários de terceiros; Agressões no estabelecimento; Quedas; etc.
• Fora do local de trabalho, se na hora de serviço e executando tarefas:
Acidentes no percurso; Agressões em locais públicos; etc.
• Deste modo, são excluídos outros tipos de desastres, como ferimentos auto-inflingidos e na ocorrência do trajeto casa-trabalho-casa, o que nos parece bastante sensato.
Quais os principais tipos de incapacidade implícitos nos acidentes de trabalho?
A perda de uma capacidade física é um acontecimento extremamente frustrante, especialmente para um adulto em idade ativa. Após o tratamento da lesão, o paciente tanto pode recuperar total ou parcialmente a capacidade, voltando a trabalhar, como continuar incapacitado para o resto da vida, não podendo voltar a exercer a profissão atual, o que traz algum transtorno psicológico. Assim, existem três níveis de gravidade dessas perdas de capacidade física.
• Incapacidade temporária, ou seja, a perda temporária da capacidade por um curto espaço de tempo.
• Incapacidade total e permanente, o que significa a invalidez incurável para o trabalho, por não estarem reunidas as condições necessárias ao trabalho.
Quais as causas dos acidentes de trabalho?Algumas estatísticas apontam que o principal acidente de trabalho é muitas das vezes queda e soterramentos, por não se seguirem as regras e equipamentos de segurança.
Assim, podemos concluir que as situações que levam aos acidentes de trabalho mais freqüentes são devidos à perda total ou parcial do controle da máquina/ meio de transporte, escorregamentos com queda de pessoas. Por outro lado, também são freqüentes, acidentes de trabalho devidos a escoamentos de certos materiais, emissão de vapores, entre outros.
Normalmente, há certos locais de trabalho mais suscetíveis à ocorrência de acidentes de trabalho, muitas das vezes, por não terem as condições necessárias a um ambiente de trabalho seguro, o que não quer dizer que empresas seguras não tenham acidentes de trabalho. Deste modo, os locais mais propensos a acidentes de trabalho, que nos saltam mais à vista , são a zona industrial, construções, pedreiras e minas a céu aberto. Por outro lado, mas não tão freqüentes, temos os escritórios, locais de atividade terciária e públicos.
Relativamente à natureza da lesão, podemos deduzir que as feridas, lesões superficiais, torção, lesões internas, lesões desconhecidas, entorses e distensões são as lesões mais freqüentes resultantes dos acidentes de trabalho.
Sendo assim, os grupos profissionais mais afetados acabam por serem os operários, artífices, trabalhadores não qualificados, operários de instalação e trabalhadores de montagem, visto que estão expostos a tarefas mais mecânicas e com maior risco de acidente.
Como prevenir os acidentes de trabalho?
Sendo os acidentes de trabalho verdadeiras catástrofes, quer para o empregado, que fica lesionado e pode não voltar a trabalhar, quer para o empregador, que fica sem fonte de rendimento, há que tornar então o local de trabalho mais seguro.
Desta forma, para minimizar os acidentes de trabalho o melhor possível:
• O local de trabalho deve ser mais confortável e organizado;
• Devem ser seguidas religiosamente as regras de segurança, vestindo os equipamentos de segurança sinalizados:
• Proteção na cabeça, o que requer a utilização de um capacete;
• Proteção de olhos e rosto, o que requer a utilização de óculos e viseiras;
• Proteção das vias respiratórias, o que requer a utilização de uma máscara;
• Proteção dos ouvidos, o que requer a utilização de protetores auriculares;
• Proteção do tronco, o que requer a utilização de uma roupa específica como coletes;
• Proteção dos pés e membros inferiores, o que requer a utilização de botas;
• Proteção das mãos e membros superiores, o que requer a utilização e luvas;
• Proteção contra quedas, o que requer a utilização de cabos para impedir a queda do trabalhador.
• Assim, as empresas cujas tarefas envolvem algum risco, têm de se comprometer a fornecer esses equipamentos de segurança aos trabalhadores, de modo a minimizar a taxa de acidentes de trabalho nesse local
• Juntamente com a sinalização de utilização de equipamentos de segurança, também há a sinalização de perigo e de proibição, que devem ser igualmente respeitados:
1. Perigo de incêndio;
2. Perigo de substâncias corrosivas;
3. Perigo de choques elétricos;
4. Perigo de quedas;
5. Perigos diversos;
6. Proibido apagar com água;
7. Proibido fumar;
8. Água não potável;
• Certamente, quanto mais informadas às empresas estiverem acerca dos acidentes de trabalho, melhor poderão intervir pelo que é importante a organização de palestras de sensibilização e de apresentação de medidas preventivas.
O fisioterapeuta surge, para responder à necessidade de apoiar as várias especialidades de forma global ou diferenciada, procurando contribuir, de modo científico, para a reabilitação/recuperação do indivíduo afetado, funcionalmente por uma doença ou traumatismo. Aplica diferentes estratégias terapêuticas, que irão prevenir ou reduzir as diversas conseqüências clínicas, após o acidente de trabalho. A evolução tecnológica e as alterações nos estilos de vida têm levado ao surgimento de um elevado número de deficientes, vítimas de acidentes de trabalho e de trânsito em idades cada vez mais jovens.
vídeo educacional: prevenção - acidente de trabalho
Fonte:
http://medicinadreabilitacao.blogspot.com/2009/01/acidentes-de-trabalho.html
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domingo, 8 de novembro de 2009
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